Un vieux

Ok ok!
Après il faudra m'expliquer comment on peut apprendre, ou du moins avoir un bon aperçu d'une entreprise et surtout du milieu, en seulement 1 mois de stage... La où quelques fois il faut attendre 1 semaine, voir deux, pour obtenir des autorisations d'accès en piste (badge rouge ADP pour ceux qui connaissent).

Sur ce point je ne sais pas du tout :/

Voir 1 mois quand on a une tête de terroriste ..

Adrien aurait-il rencontrés quelques problèmes pour obtenir son badge rouge ????!!!!!! mdr

Vous rigolez, mais j'ai déja vu quelqu'un se faire refuser un badge rouge pour une histoire de fumette....

Comme quoi... buvez, ca laisse moins de trace !

Ant_haz a écrit:

Justement non, pas dans la même entreprise .
Quoi qe, ceci reste à définir :p

Je ne suis pas d'accord ...

Pour moi, rien dans le référentiel ne justifie que l'entreprise soit différente entre l'année 1 et l'année 2.

Par contre, la première année est consacrée à la décourverte du milieu professionnelle et sert de support à l'oral du premier stage où sont évaluées les compétences en éco notamment. La deuxième année est consacrée à un projet qui doit être identifié avec l'entreprise et validé par l'Education Nationale en novembre ou décembre.

Il est plus facile, lors du premier stage, de prospecter dans l'entreprise si un quelconque projet peut être mis en place pour le second stage.

Expliquez moi comment Air France fait avec son école où les apprentis ne voient qu'une seule entreprise pendant les 2 ans ? Pensez-vous qu'AF va placer tous ses apprentis pendant quelques semaines chez British Airways ou Lufthansa ?

C'est bien ce que je dis, il faut que l'entreprise soit la même pour les deux stages...
Premièrement, parce que trouver un stage, ce n'est pas toujours facile... (je ne parle même pas d'un stage d'un mois... une durée aussi courte, ca me rappelle les stages effectués au collège)
Et deuxièmement, je ne vois pas comment on peut donner un projet intérressant à un stagiaire qui réalise un stage d'un mois dans une entreprise. Il faut qu'il prenne le temps de s'approprier l'entreprise, le milieu, etc...
Quand à "dégotter" un projet ou une étude lors du premier stage, pour la deuxième année, cela me parait bien audacieux....


Concernant l'apprentissage : il existe bel et bien une réelle différence entre stagiaire et apprenti. L'apprenti a un contrat d'apprentissage (équivalent à un CDD) avec l'entreprise, et normalement il doit effectuer 50% de sa formation à l'école, et le reste en entreprise.
Dans certaines écoles tournées vers la formation par apprentissage, les apprentis doivent même réaliser un stage à l'extérieur de leur entreprise de formation, de quoi compléter efficacement leur cursus...

Merci des info Mic

J'ai du mal comprendre alors. J'ai parlé avec Denis hier, et il m'a conseillé de voir Mic pour Régional. Serait-ce possible d'avoir un contact ou autre aide ?

Merci d'avance.

ICI

Toi ?

nan clique sur "ici" pour le lien internet ...

j'ai une gueule regionale peut etre mais pas a ce point là

Sorry j'avais pas vu le lien ^^

Mais j'ai eu un contact Merci quand même